Tomarse unas vacaciones tiene beneficios significativos para nuestra salud y bienestar. Al desconectarnos del estrés cotidiano, mejora nuestro estado de ánimo y nos ayuda a recargar energías.
Beneficios 👇
Las vacaciones son esenciales para mantener un equilibrio entre trabajo y descanso, promoviendo tanto nuestra salud física como mental.
Podrás adelantar un periodo de vacaciones de 7 días calendario para que puedas descansar y disfrutar.
Requisitos y Condiciones 👇
- Debes tener al menos dieciocho meses de laborar para la compañia.
- Al cumplir 1 año y 6 meses podrás adelantar 1 periodo de tus vacaciones (7 días calendario) correspondiente a tu siguiente aniversario
- Durante la semana de descanso, continuarás percibiendo tu salario con normalidad.
- La compensación anual en concepto de vacaciones anuales (30%) serán pagadas cuando cumplas tu aniversario correspondiente. (Aplica para colaboradores nacionales)
- Debes solicitarla con 2 meses de anticipación la semana de vacaciones que deseas tomar.
- Puedes gozar de ese periodo en conjunto a tus vacaciones anuales vigentes en base a carga de trabajo; es decir podrás gozar (3 semanas)
- El goce de la segunda semana de vacaciones pendientes se debe realizar posterior a cumplir el aniversario laboral.
Proceso de Solicitud 👇
- Debes enviar tu solicitud vía correo electrónico a 📧 Paola Díaz y copia a tu líder; en dicha solicitud debes mencionar que tienes interés en optar por un adelanto de vacaciones.
- El periodo solicitado está sujeto a aprobación del líder inmediato y recursos humanos, con base a prioridades y carga laboral.